Iniciativa da SINOBRAS Florestal e do SENAI Tocantins formou 17 profissionais, fortalecendo a qualificação da mão de obra local e ampliando oportunidades no mercado de trabalho.
Em um marco para a qualificação profissional da região norte do estado, a SINOBRAS Florestal — integrante do Grupo Aço Cearense — e o SENAI Tocantins promoveram a diplomação da primeira turma do curso de Mantenedor Mecânico. A solenidade, realizada em São Bento do Tocantins na última quinta-feira (17), celebrou a conquista de 17 alunos que completaram com sucesso a jornada de 135 horas de aprendizado teórico e prático.
A formação destacou-se pela assiduidade absoluta dos participantes do início ao fim, utilizando uma unidade móvel de ensino do SENAI. O impacto no mercado foi imediato: mesmo recém-formados, dois participantes já garantiram inserção profissional na área.
Inclusão e protagonismo feminino
O projeto demonstrou que a capacitação técnica também é um vetor de quebra de barreiras e inclusão social. Para as mulheres da comunidade, o acesso a treinamentos operacionais abre portas antes restritas no ambiente fabril.
“Concluir o curso de Mantenedor Mecânico é muito gratificante. Como mulher, essa formação também representa a possibilidade de ocupar novos espaços nas grandes indústrias. Foi uma oportunidade de grande valor para a minha trajetória”, comemorou a concluinte e colaboradora da SINOBRAS Florestal, Deborah Ramos Miranda.
O impacto positivo também foi destacado pelo formando Rafael de Matos Medrado:
“O curso trouxe qualificação profissional e conhecimentos que podem ampliar nossas oportunidades. Essa formação nos ajuda a adquirir requisitos importantes para buscar uma colocação no mercado”, ressaltou.
Desenvolvimento e mercado local
A união entre as instituições responde diretamente à necessidade de mão de obra especializada no setor florestal e siderúrgico, estimulando a economia dos municípios vizinhos às operações de reflorestamento de eucalipto, como Araguatins e Ananás.
“É uma honra para o SENAI participar do Projeto Crescer e contribuir para o desenvolvimento de pessoas. Foram 135 horas nesta primeira etapa e acreditamos que essa parceria pode abrir caminho para novas capacitações em São Bento do Tocantins, preparando profissionais para as oportunidades da indústria e do mercado de trabalho local”, declarou Weslei Furtado, representante do SENAI Tocantins.
O coordenador de Colheita e Manutenção da SINOBRAS Florestal, Alexandre Alves, reforçou a relevância de preparar os moradores locais para acompanhar o ritmo das indústrias regionais:
“O projeto tem um papel importante no desenvolvimento da comunidade local. Existe uma demanda por mão de obra qualificada e, ao investir na formação dessas pessoas, contribuímos para que elas cheguem mais preparadas ao mercado de trabalho”, pontuou.
Expansão e força industrial
A iniciativa faz parte do compromisso socioambiental do Grupo Aço Cearense nas regiões em que atua. A SINOBRAS Florestal abastece a cadeia produtiva de aço com redutor bioenergético, apoiada por mais de 48 mil hectares de florestas plantadas e estrutura em expansão, que recentemente elevou sua capacidade com novos fornos e alta tecnologia. O investimento contínuo em capital humano acompanha o crescimento siderúrgico do grupo, unindo eficiência operacional e responsabilidade social.
